以价值为导向的行为
Code of Conduct

我们的行为准则 - 道德准则

冯阿登纳行为准则是我们行动的指南针。其包含针对所有冯阿登纳员工的具有约束力的原则和规则。针对我们在日常工作中如何以合乎道德的方式行事,以及如何在内部和外部实现公平、可持续发展和诚信,《准则》提供了明确的指导方针。

在选择新供应商和销售合作伙伴时,签定遵守冯阿登行为准则的协议是我们的一个关键标准:我们希望我们的业务合作伙伴按照本准则的价值观来开展业务,并尽我们最大的能力在此方面为其提供支持。同时,我们呼吁供应商确保其供应链遵守此准则。

公平是互相合作的关键

我们主张与所有员工和业务合作伙伴公平交易。

我们尤其坚决拒绝针对年龄、性别、语言、政治观点、种族、民族或社会出身、肤色、宗教、性取向或身体限制方面任何形式的歧视。

我们的工厂和供应链中的公平工作条件对我们来说至关重要。

对我们来说,这包括遵守法律法规、适当的薪酬和工作时间规定、每个人都能理解的公司协议,以及持续关注职业健康和安全。

我们致力于维护公平竞争。

我们坚决反对任何形式的腐败或贿赂、洗钱以及形成或容忍企业联盟,我们也不接受违反出口和海关规定的行为。同样,我们也严格遵守适用的贸易限制、制裁、禁运和反洗钱法规。

举报渠道

保密
作为积极合作的保证

我们希望不断改进,因此我们鼓励所有员工以及业务合作伙伴、客户、供应商和其他第三方举报任何涉嫌违反适用法律或我们行为准则的行为。

我们保证为举报者、受影响方以及参与澄清特定问题的员工提供最大可能的保护。我们会以一致、快速和必要的保密级别跟进所有举报情况。

 

提供的信息要正确!

为了使信息办公室能够适当地处理和调查您提供的信息,信息应尽可能具体,这一点至关重要。如果您在提交信息时考虑以下问题,将会很有帮助:

  • 人物?-这是关于谁的信息?谁受到了影响?
  • 事件?-发生了什么事情?描述事实。
  • 时间?-事件是何时发生的?
  • 方式?-事情是怎么发生的?发生的频率?
  • 地点?–事件发生在哪里?

作为举报者,请确保非专业人士也能理解您的描述。如果您可以回答其他问题,将会更有帮助。

举报不当行为

冯阿登纳集团提供了数字举报系统以进行提示。 

针对此目的,我们使用了外部提供商提供的数字工具。举报系统可通过任何连接互联网的设备全天候访问。收到的举报由我们专门处理。

数字举报系统可确保所有举报均按照适用法律进行处理。还可以匿名提交报告。

单击此链接,即可进入[举报系统]。

 

如果您想通过信件向我们发送任何违规行为的通知,请将信件发送至我们的

邮寄地址1

VON ARDENNE Holding SE & Co. KGaA
Information Office
Am Hahnweg 8
01328 Dresden

德国

请在信中注明“机密”或“私人”字样。

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Plant 7, No 801 Qiangye Road, Songjiang District
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